Du 11 juillet au 31 août 2025 inclus, des dispositions préventives face aux risques d'incendie sont prises par arrêté municipal.
Flash infos
Du 11 juillet au 31 août 2025 inclus, des dispositions préventives face aux risques d'incendie sont prises par arrêté municipal.
Le secrétariat du CTM sera fermé du mardi 15 juillet au lundi 4 août 2025 inclus
Durant l'été, le service logements sociaux est exceptionnellement fermé les 18 et 25 juillet 2025.
Durant l'été, le CCAS est exceptionnellement fermé les 8 et 22 août 2025.
17.06.25 : le moustique tigre est sur la commune. Afin d'éviter sa prolifération, l'Agence régionale de santé Pays de la Loire vous propose une "check-list" simple à effectuer.
Fiche pratique
Vérifié le 21/03/2023 – Direction de l’information légale et administrative (Premier ministre)
À l’occasion de la naissance ou de l’arrivée au foyer d’un enfant, le salarié peut arrêter de travailler pour s’occuper de l’enfant. Dans ce cas, il bénéficie d’un congé parental d’éducation, sous conditions d’ancienneté. La durée du congé varie en fonction du nombre d’enfants nés ou adoptés simultanément.
L’absence du salarié est-elle prise en compte pour le calcul de ses congés ?
Un salarié du secteur privé peut-il démissionner pendant son congé parental ?
Peut-on encore profiter du CSE si on ne travaille plus dans l’entreprise ?
Salarié en arrêt maladie à la fin du congé parental d’éducation : quelles sont les règles ?
Le salarié a-t-il droit à la participation et à l’intéressement pendant un congé parental ?
Peut-on interrompre un congé parental pour prendre un congé maternité ?
Le salarié en congé parental garde-t-il les avantages de la mutuelle ?
Peut-on bénéficier de plusieurs congés parentaux successifs ?
Un ressortissant européen salarié en France a-t-il les mêmes droits qu’un salarié français ?
Congé parental d’éducation à temps partiel pour un salarié du secteur privé
Travail – Formation
Congé parental dans la fonction publique
Travail – Formation